Le mot du président
Premier réseau d’entreprises pour l’égalité des chances
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Le mot du présidentPrésentationNos présidents d’honneurNotre Conseil d’AdministrationNotre équipeNos chiffres clés
Un réseau créé par les entreprises, pour les entreprises.900 jeunes diplÔmés recrutés en moins de 6 mois.Nos Quartiers ont des Talents réussit deux fois plus vite dans un contexte cinq fois plus difficile.Un réseau de parrains qui s’étend, bientôt 1 000 parrains.Nos entreprises ont tout à gagner à recruter ces jeunes. Au-delà de la diversité, ils leur apportent beaucoup. Je le sais par expérience. S’ils ont atteint ce niveau d’études avec souvent peu de moyens, c’est qu’ils ont une énorme force.Les jeunes diplômés des quartiers populaires ont plus de difficultés que les autres à décrocher des entretiens, alors qu’ils ne demandent qu’à faire leurs preuves en entreprise dans des postes à la hauteur de leurs compétences.Nous avons besoin de vous pour développer notre action concrète de promotion de la diversité au sein de vos entreprises, par un repérage des futurs talents issus des quartiers populaires, leur préparation au processus de recrutement et leur mise en réseau avec des professionnels de l’entreprise.Yazid CHIRPrésident de Nos Quartiers ont des TalentsPrésident de NEOCLES, filiale virtualisation d’Orange Business Services
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